Cómo poner en práctica su estrategia de marketing facebook

Una vez que haya creado una estrategia de marketing de Facebook, usted tiene que decidir quién va a ejecutarlo. Tiene varias opciones a considerar para la gestión de los medios de comunicación social y de apoyo.

Opción 1: contratar a una agencia (o consultor) para administrar su página de Facebook

Como la mayoría de las cosas, esta opción tiene pros y contras.

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Pros:

• Se accede a la experiencia de comunicación social y el conocimiento. Esto es especialmente útil si su conocimiento es limitado.

• Una agencia o consultor puede ahorrar una enorme cantidad de tiempo. Si usted no está escuchando constantemente a sus seguidores e interactuar con ellos regularmente, van a perder rápidamente el interés en su página. Puede ser que sea una decisión inteligente para que usted pueda contratar a alguien para asumir esta importante tarea.

• expertos en medios sociales tienden a estar en el saber acerca de las últimas tendencias. Debido a que las redes sociales cambia rápidamente, es importante que se mantenga a la vanguardia y ser los primeros en adoptar nuevas estrategias o herramientas, ya que han demostrado ser prometedores. Una agencia o consultor le puede asesorar sobre la mejor y más nuevo en marketing en redes sociales para mantenerse actualizado y por delante de la manada.

• Que recibirá un asesoramiento experto en su estrategia de contenido de medios sociales. Una de las piezas más importantes de su estrategia de marketing de Facebook es el contenido que publica en sus redes sociales. Una agencia o consultor puede ayudarle a crear un plan de contenidos para alinearse con su plan de marketing global.

• Un organismo o experto tiene acceso a las herramientas de monitoreo y seguimiento y la tecnología que no puede tener. Esto es importante, ya que una agencia puede ver rápidamente lo que está funcionando y lo que necesita un retoque, permitiendo que su campaña para ser monitoreado en tiempo real.

Contras:

• Una agencia no sabrá sus productos o servicios, así como lo hace. Si no tiene cuidado, una agencia puede terminar encima de lo que representa de una manera que particularmente no inspiran confianza. Los clientes potenciales a menudo hacen preguntas acerca de un producto o servicio a través de una empresa página de Facebook. Si una agencia administra sus página, sería que la agencia sea capaz de dar las perspectivas de información precisa?

  La información incorrecta que podría costar un nuevo cliente - o, peor aún, que ganan reacción de sus fans de Facebook. Una solución es asegurarse de que su agencia o consultor tiene acceso directo a las personas adecuadas dentro de su empresa que pueden proporcionar soporte en tiempo real cuando sea necesario.

• Una agencia no va a entender su marca, así como lo hace. Las marcas de éxito tienen una voz específica, y es fundamental que esta voz sea constante a través de todas sus iniciativas de marketing. Es de suma importancia que su agencia o consultor a entender la voz de la marca y claro en su personalidad de marca y posicionamiento. Esta claridad permite una transición perfecta entre el estilo de comunicación de su empresa y la comunicación de la agencia en su nombre.

• Una agencia no sabrá su cultura de empresa íntimamente y estará al tanto de las actividades detrás de las escenas. Uno de los aspectos más importantes de marketing de Facebook es el factor de transparencia. Sus fans quieren saber de su empresa y la marca en un nivel íntimo. Eso es lo que hace que los medios de comunicación de redes sociales tan atractivo para los consumidores.

  Algunas de las marcas más populares en Facebook permiten a sus fans para obtener una visión de la cultura de la empresa y lo que pasa detrás de las escenas. Zappos es un gran ejemplo.

  Una agencia o consultor no es parte de su cultura y no serán capaces de comunicar los beneficios especiales de esa cultura a sus seguidores a no ser que se educa a esa agencia o consultor de antemano, que toma un poco de dedicación de su parte.

• Si usted (o alguien en su equipo) no maneja su página de Facebook directamente, no podrá ver lo que está sucediendo en una base del día a día. Esta situación significa que usted pierde un poco el control de lo que está ocurriendo en tu página.

  Una solución es preguntar a su agencia o consultor para informar a usted sobre una base regular, que le informa sobre lo que está ocurriendo en tu página, y que le permite saber acerca de los retos y lo que se hizo para cuidar de ellos.

Si decide contratar a una agencia o consultor, asegúrese de que usted hable de lo que esperaba- los procedimientos que desea que la agencia o consultor para respetar, como todo momento- y las normas, directrices y procedimientos específicos a seguir en caso de una crisis en cualquiera de sus sitios de redes sociales.

Opción # 2: autogestionar su plan de marketing de Facebook

La mayoría pequeñas y medianas empresas a gestionar su plan de marketing de Facebook en la empresa. En general, esta estrategia tiene múltiples beneficios como la reducción del gasto y el aumento de la capacidad de responder de manera oportuna a las fuerzas del mercado.

Pero antes de seleccionar esta opción, hacer una evaluación interna para identificar sus recursos y mano de obra. Para los empresarios y propietarios de pequeñas empresas, los jugadores son esenciales, al menos, dos administradores de página. Además, usted tendrá que asignar un diseñador y programador para ayudar con su marca.

Opción # 3: Utilice el modelo híbrido

Si eres nuevo en el campo de los medios sociales, considerar la contratación de apoyo en algún grado. Una solución es el modelo híbrido. En esencia, se contrata a una agencia o consultor para ayudar a construir su estrategia de marketing en redes sociales, y que la agencia o consultor también puede apoyar el lanzamiento de la estrategia en las primeras etapas.

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Cuando las cosas están fuera de la tierra y funcionando sin problemas, usted y su equipo se haga cargo. No sólo se benefician de la pericia y la experiencia del consultor de agente o, sino que también trabaja en una cierta cantidad de entrenamiento para que usted y su equipo están bien equipados para hacerse cargo después de que termine el contrato del consultor de agente o.