Diseños de la entrevista de investigación de tesis
Video: ¿Tipos o diseños de investigación?
Cómo su entrevista de investigación de la disertación va depende de si la entrevista está estructurada, semi-estructurada o no estructurada. El método que elija depende de lo que quiere saber, con quién está hablando y su propio estilo personal. En la siguiente tabla se puede ver algunas de las características y algunas de las ventajas y desventajas de los diferentes enfoques para la entrevista.
Video: Tesis | Entrevista a Carlos Pérez Siquier. Diseño: el mundo de las ideas
| Estructurado | Semi-estructurada | no estructurada |
|---|---|---|
| Utiliza sólo las preguntas directas y específicas | Algunas preguntas claves planificados, con una previsión de otras cuestiones a ser criado | De flujo libre sin agenda fija discusión- |
| orden específico de preguntas | Indicativa orden de las preguntas, pero está bien apartarse del orden | Sin orden específico para las preguntas |
| El enfoque en la forma en que muchas personas cometen los mismos puntos en lugar de puntos de vista individuales | Las preguntas complementarias se ofrecen para cotejar las personas&rsquo-s diferentes puntos de vista, pero todo se espera que para responder a la principal preguntas | El entrevistador está buscando profundidad de respuesta y sigue el los intereses del entrevistado |
| Debe seguir un horario fijo | Puede dejar de lado algunas de las preguntas según sea apropiado | Difícil de replicar la siguiente manera intereses del entrevistado y éstas difieren de una persona a otra |
| estilo bastante rígido | estilo relajado | Conversacional |
Cuando se está decidiendo cuál de los estilos de entrevista es mejor para usted, también hay que tener en cuenta si el estilo de la entrevista va a afectar a su toma de notas o transcribir cuando estás haciendo el análisis de los datos después de la entrevista.
Video: José Supo - Taller de Tesis: Diseños de Investigación (Parte I)
Es posible que una entrevista no estructurada se pasea tan ampliamente que va a ser más difícil de analizar. O una entrevista muy estructurada, a pesar de que le da los datos necesarios, puede no permitir ejemplos ilustrativos o riqueza de respuesta.