Entrevista de preparación: hacer grandes preguntas

Un buen entrevistador le preguntará, "¿Qué preguntas tienes para mí?" antes de concluir la entrevista. Don&apos-t deje que se le hacen pánico durante la búsqueda de algo que preguntar! Puede preparar algunas preguntas antes de tiempo para preguntar al entrevistador, e incluso haberlos escrito en un cuaderno para llevar con usted a la entrevista.

En esta etapa, sus preguntas deben centrarse en el trabajo, las responsabilidades, y la compañía. Las preguntas relacionadas con beneficios, tiempo libre, o incluso salariales pueden esperar a que la etapa de oferta, a menos que el entrevistador lo menciona anteriormente.

Aún no sabe qué preguntar? Aquí están algunas ideas:

"¿Qué han disfrutado más de trabajar aquí?"
El entrevistador&respuesta positiva apos-s, o falta de ella, le ayuda a determinar si se trata de un entorno en el que se podía prosperar y disfrutar de ser una parte de cada día.

"¿Cómo ha cambiado esta posición desde que fue creado?"
Si el entrevistador le dice a las responsabilidades de la posición han evolucionado y ampliado con el tiempo que indica una oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.

"¿Cuáles son las cualidades de los empleados con éxito en esta empresa?"
Aprovechar esta oportunidad para destacar los logros de su experiencia previa que se alinea directamente con la compañía cualidades hallazgos más importantes en sus mejores empleados.

Vea este vídeo para algunas cuestiones a tener en su bolsillo trasero para su entrevista de trabajo siguiente.