Cómo resolver conflictos de recursos humanos con proyecto de microsoft office 2007
Cuando un miembro del equipo del proyecto está sobreasignado en su proyecto de Microsoft Office Project 2007, puede tomar medidas para corregir el problema utilizando las siguientes sugerencias. Tenga en cuenta que las circunstancias de su proyecto a determinar si una solución particular es viable. Por ejemplo, puede agregar recursos sólo si su presupuesto lo permite, y se puede aumentar la disponibilidad de una persona para el proyecto sólo comprobando con esa persona - y su jefe - para asegurarse de que está bien.
Pruebe estos consejos para manejar la carga de trabajo:
Revisar la disponibilidad del recurso para el proyecto. Por ejemplo, cambiar la disponibilidad de la persona a partir de 50 por ciento al 100 por ciento.
Video: Validar Office 2007 - Primera Forma
Modificar las tareas de tomar el miembro del equipo de algunas tareas durante el período de tiempo del conflicto.
Mover una tarea a la que se le asigna a la persona sobrecargado a una fecha posterior, o modificar las relaciones de dependencia de la tarea.
Añadir una segunda persona para una tarea que está causando el recurso a ser hasta los topes. Esto permite que la tarea sea completada antes y libera a la persona primaria antes.
Video: Quitarle la clave a office 2007
Reemplazar la persona sobreasignado con otro en algunas tareas. Pruebe el Asistente para la sustitución de recursos para obtener ayuda con esto.
Realizar cambios en el calendario base de recursos para permitir el recurso de trabajar más tiempo en una semana.