Sus objetivos a largo plazo y la búsqueda de trabajo de transcripción médica

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La búsqueda de un trabajo de transcripción médica puede ser más fácil cuando se piensa acerca de sus propios objetivos a largo plazo. Cuando se recibe una oferta de trabajo específico en la mano, es el momento de pensar en la descripción de su trabajo perfecto. ¿Cómo mide esta posición hasta el potencial? Usted también necesitará para llevar a cabo una investigación adicional, que se puede lograr fácilmente desde la comodidad de su teclado.

Sus comunidades online favoritas transcripción médica (MT) son un gran lugar para comenzar. Buscar ellos para las discusiones recientes que mencionan el potencial empleador. Pedir a otras transcripciones médicas que saber si han oído algo bueno o malo. No puede hacer daño a escribir el nombre del empleador en Google y ver qué aparece.

Es una buena idea investigar la reputación de la plataforma de la transcripción también. Algunos de ellos son mucho mejor que trabajar en que otros. Siete centavos por línea en una plataforma que impulsa la productividad y 7 centavos por línea en una plataforma que dificulta que son completamente diferentes proposiciones.

Si usted comienza a discutir el empresario que acaba con el entrevistado en un tablero de mensajes MT pública, el reclutador puede ver y buscar en ella de manera desfavorable. Siempre que sea posible, utilizar las funciones de mensajería privada y foro de su escuela MT para tales discusiones. Si un anuncio público que se pide, usar una frase tacto y la imagen del patrón potencial de pie detrás de usted mirando sobre su hombro (con benevolencia, por supuesto) mientras se escribe.

No se desanime si su búsqueda de empleo no produce resultados inmediatos. Algunos transcriptores médicos, especialmente los que tienen los mejores promedios de las escuelas respetados, encontrar empleo fácilmente. Otros tienen que emplear mucha más paciencia y persistencia.

Puede ser más difícil de conseguir un empleo MT cerca del final del año, porque el volumen de dictado tiende a dejar sobre la temporada de vacaciones. Es algo a tener en cuenta, pero no deje que le impide mirar en noviembre y diciembre.

No siempre es cierta, e incluso cuando lo hace, si impresionar a un empleador, que puede seguir adelante y apoderarse pero retrasar su fecha de inicio hasta enero. La contratación tiende a disminuir en julio y agosto, también, como los médicos, los pacientes y los reclutadores ir a la playa.

Video: 52. La importancia de plantear el corto, medio y largo plazo en la entrevista de trabajo

Si usted es un recién graduado y luchando para salir de la puerta de salida, tenga en cuenta el aplazamiento de su trabajo ideal en favor del empleo inmediato. Por ejemplo, es posible que desee

  • Ábrete a la posibilidad de trabajar más, menos o diferentes horas

  • Considere tomar un IC en lugar de una posición de empleado o viceversa

  • Aceptar una velocidad de línea de partida más bajo de lo previsto originalmente en

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A veces hay que decidir si estás dispuesto a hacer compromisos y hacer lo que se necesita para obtener su pie en la puerta. A continuación, se trabaja en la pierna allí, y antes de darse cuenta, podrás todo el camino a través de esa primera puerta, y otros nuevos será la apertura de antes.

Si todo va bien, usted será capaz de aterrizar un trabajo de MT sin tener que llamar a la táctica de los pies en la puerta. Poco después de eso, la frase “Por lo menos x años de experiencia requeridos,”se convertirá en música para los oídos, ya que tendrá la misma.

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