Encontrar buenos escritores para tu blog madre
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Realmente no hay escasez de escritores para contratar en la web. El reto es encontrar bueno queridos. Una forma típica de encontrar escritores es a través del boca a boca. Pedir a algunos amigos a escribir sobre ella en sus blogs y tienen todos los interesados en la escritura para comunicarse con usted.
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Es posible que se dejen confundir con las respuestas. Si bien este es un buen problema, sigue siendo un problema. Es probable que no tiene los recursos para poder entrevistar y revisar cada solicitante.
Establecer un sistema en el que deja que los solicitantes que son más graves sobre la escritura se destacan entre la multitud por pedirles que participen en las tareas adicionales, tales como conferencias telefónicas o el envío de una propuesta. Curiosamente, un número mucho menor de los encuestados estaría dispuesto a realizar tareas adicionales, lo que hace mucho más fácil de filtrar a la gente que puede confiar.
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Además colaboradores habituales, es posible contratar a escribir para sus blogs en función de cada proyecto. De esta manera, se puede obtener múltiples entradas de blog a la vez y publicarlos siempre que los necesite. Esta es una gran arrangement- en los días que no tiene ganas de escribir, todavía tiene contenido fresco para publicar.
Una gran manera de contratar a escritores del proyecto es utilizar un sitio web como Elance o Guru.com. También puede publicar un anuncio de empleo en el ProBlogger bolsa de trabajo por un precio nominal. Es importante establecer claramente exactamente lo que necesita un blogger que hacer en sus descripciones de trabajo.
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Además, dar alguna indicación de la clase de escritor que está buscando - Qué se necesita alguien que es muy asequible (sin experiencia) que necesitarán orientación de usted? ¿O quieres que pagar una tarifa más alta para alguien que tiene más experiencia y puede trabajar con muy poca supervisión?
Ofrecer una manera para que los solicitantes de ponerse en contacto con usted en caso de que tengan preguntas sobre lo que no puede haber abordado en su anuncio de empleo.