Social media marketing: perfil de linkedin frente a una hoja de vida
LinkedIn es un gran lugar para el mercado mismo. Muchos buscadores de trabajo están pasando de un tradicional, la reanudación de papel para el uso de su perfil de LinkedIn como un currículum electrónico. De hecho, algunos empleadores están añadiendo una opción para utilizar un perfil de LinkedIn al solicitar una oportunidad en línea.
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En caso de renunciar a la hoja de vida tradicional a favor de un perfil de LinkedIn? Lo que sigue son algunas cosas a tener en cuenta.
El uso de LinkedIn
LinkedIn es una herramienta importante para cualquier persona que busca empleo o nuevas oportunidades de negocio. Debido a que LinkedIn es en línea, es fácil añadir nuevas experiencias o una foto más actual. Por otra parte, se puede usar LinkedIn como una plataforma en la que para publicar contenido, mostrando su experiencia. Su perfil de LinkedIn también tiene la capacidad de llegar a muchos más ojos porque aparece en una búsqueda en línea.
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Debido a que LinkedIn es también una red social, que ofrece muchas oportunidades para establecer contactos importantes. Usted puede unirse a cualquier número de grupos de discusión y las organizaciones profesionales. Impresionar a alguien y que se encuentren mirando tu perfil para aprender más acerca de usted.
En caso de renunciar a una hoja de vida tradicional a favor de LinkedIn?
A pesar de los beneficios y la facilidad de uso de LinkedIn, que es probablemente una buena idea para mantener su hoja de vida actual. Muchos empleadores todavía quieren recibir una hoja de vida tradicional, ya que es más susceptible de ser analizada por palabras clave.
Dicho esto, un sitio currículum en línea, como LinkedIn parece ser el camino del futuro. Más empleadores están ofreciendo una opción en aplicaciones de trabajo en línea para vincular a un perfil de LinkedIn, y reclutadores pasan más tiempo en LinkedIn que lo hacen en otras redes profesionales.
¿La línea de fondo? Si usted está buscando nuevas oportunidades de empleo, tendrá que mantener tanto un perfil de LinkedIn y una hoja de vida tradicional en la mano. Uno no ha sustituido a la otra por el momento, y que desea utilizar lo que se ve favorecida por el empleador va a aplicar con.